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2018年青岛职业技术学院公开招聘工作人员面试方案
发布日期:2018-04-11 12:50:46    来源:人事处    点击次数:

根据《青岛市事业单位公开招聘工作规程(试行)》和《2018年青岛市部分市属事业单位公开招聘工作人员简章》有关要求,现就2018年青岛职业技术学院公开招聘工作人员制定面试方案如下:

一、面试对象

青岛职业技术学院公开招聘22个岗位,共24人。

招聘采取先笔试后面试方式(高层次岗位免笔试)。参加全市统一组织的笔试,各岗位从高分到低分按照招聘人数1:3的比例,经现场资格审查后确定进入面试人选,领取面试通知单。高层次人才按通过资格复审的实际人数参加面试。若达不到规定比例的按实有人数进入面试,但进入考核体检范围人员面试成绩不得低于60分。

二、面试内容

根据学院的工作特点和职位要求,面试主要测试考生的综合素质和教育教学水平,主要包括:精神面貌及思想状态、举止仪表、逻辑思维能力、问题解决能力、沟通协调能力、心理素质以及教育教学能力等。

三、面试方法和程序

面试采用技能测试加综合答辩、试讲(含答辩)的方式进行。

1.非教师岗位:参考咨询与文献采编管理、培训平台资源开发推广及培训管理、教育综合管理、新闻编辑、国际合作与交流管理、招生就业管理6个岗位面试形式为技能测试加综合答辩。

2.教师岗位:英语教师(副高)、思想政治理论课专业教师、环境监测与控制技术专业教师、应用化工技术专业教师、旅游管理专业教师、英语教师(初级)、电气自动化专业教师、大数据技术与应用专业教师、云计算技术与应用专业教师、电子商务专业教师、茶艺与茶叶营销专业教师、对外汉语专业教师、学前教育专业教师、音乐教育专业教师、室内设计专业教师、三维动画设计专业教师16个岗位面试形式为试讲(含答辩)。

考生持身份证、笔试准考证和面试通知单按要求在规定时间内到青岛西海岸新区钱塘江路369号参加由青岛职业技术学院组织的面试。

经审核确认后,考生按事先抽签确定的顺序依次进入考场,在规定时间内完成面试,其余人员在候考室等候。面试结束,考生退出考场。

非教师岗位技能测试时间60分钟,综合答辩时间10分钟。教师岗位试讲时间15分钟,答辩时间5分钟,备考时间15分钟。

面试采取封闭命题。其中试讲教材由考生现场抽取,试讲内容由考生自主决定。综合答辩按指定要求作答。

四、面试时间和地点

(一)时间:2018年5月26日(星期六),考生8:00前报到。

(二)地点:青岛职业技术学院西校区(青岛西海岸新区钱塘江路369号)。

五、面试成绩评定及计算

面试采取百分制,由7名专家组成的考官现场打分,全部在去掉一个最高分和一个最低分后取其他得分平均值计算每位考生成绩。非教师岗位技能测试和综合答辩成绩分别占40%和60%。面试成绩在每个岗位或每场面试结束后当场向考生公布,并于当天在青岛职业技术学院网站(http://www.qtc.edu.cn)公布。

六、有关说明

(一)考生携带身份证、笔试准考证和面试通知单参加面试。考生在资格审查时领取面试通知单。超过规定时间未报到的,视为自动放弃。

(二)未尽事宜按《2018年青岛市部分市属事业单位公开招聘工作人员简章》规定执行。

招聘单位联系电话:0532-86105232

招聘单位监督电话:0532-86105528

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